A Assembléia Legislativa do Estado do Paraná decretou e eu sanciono a seguinte lei:


TÍTULO I - DA NATUREZA E DOS FINS
CAPÍTULO I - DA NATUREZA

Art. 1º Fica instituído o PARANÁEDUCAÇÃO, pessoa jurídica de direito privado, sob a modalidade de serviço social autônomo, sem fins lucrativos, de interesse coletivo, com a finalidade de auxiliar na Gestão do Sistema Estadual de Educação, através da assistência institucional, técnico-científica, administrativa e pedagógica, da aplicação de recursos orçamentários destinados pelo Governo do Estado, bem como da captação e gerenciamento de recursos de entes públicos e particulares nacionais e internacionais.

Art. 2º O PARANÁEDUCAÇÃO poderá celebrar convênios, contratos, ajustes, parcerias e consórcios com pessoas físicas, jurídicas de direito público e privado, nacionais, estrangeiras ou internacionais, a fim de realizar suas finalidades, atendidas as exigências do Contrato de Gestão e do Estatuto, referidos nesta lei.

CAPÍTULO II - DOS FINS

Art. 3º O PARANÁEDUCAÇÃO tem por finalidade proporcionar à população padrões elevados de ensino e educação, competindo-lhe para seu eficaz desempenho:
   I - gerir os recursos de qualquer natureza destinados ao desenvolvimento da educação, em consonância com as diretrizes programáticas do Governo do Estado;
   II - prestar apoio técnico, administrativo financeiro e pedagógico à Secretaria de Estado da Educação, visando à melhoria e ao desenvolvimento educacional do Estado do Paraná;
   III - constituir-se em instrumento de intermediação administrativa - financeira, visando compatibilizar as exigências das entidades de financiamento para o desenvolvimento educacional às características e às necessidades do Sistema Estadual de Educação;
   IV - contribuir para a eficiente aplicação dos recursos públicos na área de desenvolvimento educacional, promovendo, para tanto, o suprimento e aperfeiçoamento dos recursos humanos, administrativos e financeiros do Sistema Estadual de Educação;
   V - administrar Fundos Especiais existentes ou que venham a ser criados, no âmbito do Sistema Estadual de Educação, na forma da legislação e regulamentação pertinentes.

TÍTULO II - DO MODELO INSTITUCIONAL E ORGANIZAÇÃO
CAPÍTULO I - DO MODELO INSTITUCIONAL

Art. 4º O PARANÁEDUCAÇÃO se vinculará, por cooperação, à Secretaria de Estado da Educação - SEED, que se incumbirá de supervisionar a sua gestão e administração, observadas as orientações normativas que emitir e em conformidade com o Contrato de Gestão, que com o Estado subscrever, nos termos previstos pela lei.
   Parágrafo único. O Superintendente do PARANÁEDUCAÇÃO é o Secretário de Estado da Educação, a quem compete controlar e avaliar as suas ações, em consonância com os planos, programas, projetos, produtos e serviços, aprovados pelo seu Conselho de Administração, observando os termos do Contrato de Gestão e do Estatuto.

CAPÍTULO II - DA ORGANIZAÇÃO

Art. 5º A Direção Superior do PARANÁEDUCAÇÃO é constituída, respectivamente:
   I - pelo Conselho de Administração, de natureza deliberativa, consultiva, de controle e normativa, composto por 5 (cinco) membros natos e 7 (sete) membros efetivos;
   II - pela Diretoria Executiva, composta por 1 (um) Superintendente, 1 (um) Diretor Técnico e 1 (um) Diretor Administrativo - Financeiro.

Art. 6º O Secretário de Estado da Educação, além de desempenhar as funções de Superintendente do PARANÁEDUCAÇÃO, é membro nato do Conselho de Administração, de cujas reuniões participará sem direito a voto.

Art. 7º São membros natos do Conselho de Administração do PARANÁEDUCAÇÃO, o;
   a) Secretário de Estado da Educação;
   b) Secretário de Estado da Fazenda;
   c) Secretário de Estado do Planejamento e Coordenação - Geral;
   d) Secretário de Estado da Administração; e
   e) Presidente do Conselho Estadual de Educação.

Art. 8º São membros efetivos do Conselho de Administração do PARANÁEDUCAÇÃO:
   a) um representante indicado pelo Ministério da Educação e do Desporto - MEC;
   b) um representante indicado pelo Instituto de Desenvolvimento Educacional do Estado do Paraná -FUNDEPAR;
   c) um representante indicado pela APP - Sindicato;
   d) um representante do Setor Produtivo, indicado, de comum acordo, pelas Federações Patronais;
   e) um representante indicado pela Federação das Associações de Pais e Mestres;
   f) um representante da Associação Paranaense das Instituições de Ensino Superior Público; e
   g) um representante indicado pela União Nacional dos Dirigentes Municipais de Educação UNDIME - Paraná.

Art. 9º O Superintendente e os membros do Conselho de Administração não perceberão qualquer remuneração ou vantagem pelos serviços que prestarem ao PARANÁEDUCAÇÃO, que serão considerados de relevante interesse público.

Art. 10. O Diretor Técnico e o Diretor Administrativo - Financeiro são cargos de recrutamento amplo, escolhidos pelo Superintendente do PARANÁEDUCAÇÃO, remunerados nos termos do Plano de Cargos e Salários, previsto no artigo 19, desta Lei.

CAPÍTULO III - DA COMPETÊNCIA E ATRIBUIÇÕES DOSÓRGÃOS DA ADMINISTRAÇÃO SUPERIOR

Art. 11. Ao Conselho de Administração do PARANÁEDUCAÇÃO compete:
   I - aprovar o seu Regimento Interno;
   II - fixar diretrizes de aplicação dos recursos da entidade, ad referendum do Governo do Estado do Paraná;
   III - sugerir, com base em levantamento técnico, o montante de recursos a serem colocados à disposição do Sistema Estadual de Educação;
   IV - baixar normas de procedimentos e instruções complementares disciplinadoras da aplicação dos recursos financeiros internos e externos disponíveis;
   V - delegar competência à Diretoria Executiva para prática dos atos concernentes às atividades operacionais da entidade, fixando, ademais, os recursos para seu funcionamento interno;
   VI - fixar condições de repasse dos empréstimos e subempréstimos aos beneficiários, quando couber;
   VII - definir os critérios de utilização e repasse dos recursos a serem alocados para as diversas entidades envolvidas no Sistema Estadual de Educação;
   VIII - definir objeto de auditoria interna e externa para as operações da entidade;
   IX - aprovar a contratação de auditoria externa independente, quando for o caso;
   X - fixar os limites da alçada para a ação da Diretoria Executiva;
   XI - analisar e aprovar os relatórios circunstanciados sobre a execução e a conclusão das intervenções de política educacional;
   XII - aprovar os planos anuais de aplicação dos recursos e os demonstrativos contábeis e financeiros da entidade, apresentados pela Diretoria Executiva;
   XIII - exercer as demais atribuições indispensáveis à administração da entidade;
   XIV - definir e qualificar os cargos e funções necessários à entidade, por proposta da Diretoria Executiva; e
   XV - aprovar o Estatuto da entidade, bem como as suas alterações.

Art. 12. A competência, atribuições e o funcionamento da Diretoria Executiva e das demais unidades do PARANÁEDUCAÇÃO serão definidos em Estatuto.

Art. 13. Os membros do Conselho de Administração do PARANÁEDUCAÇÃO serão nomeados pelo Governador e reunir-se-ão, sob a presidência do Superintendente da entidade, para escolher o seu Presidente e Secretário, que cumprirão mandato de 2 (dois) anos.
   Parágrafo único. Os membros natos e os efetivos, e respectivos suplentes, do Conselho de Administração, tomam posse perante o Superintendente da entidade, assinando o Termo lavrado em livro próprio.

TÍTULO III - DO ESTATUTO E DO REGISTRO

Art. 14. O Conselho de Administração aprovará, por proposta do Superintendente do PARANÁEDUCAÇÃO, o Estatuto da entidade, que será submetido à deliberação do Governador, para homologação, mediante ato próprio, no prazo máximo de 30 (trinta) dias úteis, contados a partir da publicação desta lei.
   § 1º Aprovado o Estatuto, o Presidente e o Secretário do Conselho de Administração procederão a elaboração dos atos jurídicos que se fizerem necessários para concretizar a instituição estipulada nesta lei, promovendo o seu registro no Cartório de Registro Civil das Pessoas Jurídicas.
   § 2º A reforma do Estatuto depende de proposta do Superintendente, da Diretoria Executiva ou de membros do Conselho de Administração.
   § 3º As alterações do Estatuto da entidade, após aprovadas pelo Conselho de Administração e homologadas pelo Governador, serão levadas a registro no Cartório de Registro Civil das Pessoas Jurídicas, por ato do Presidente e Secretário do Conselho de Administração.

TÍTULO IV - DO CONTRATO DE GESTÃO

Art. 15. O PARANÁEDUCAÇÃO fica autorizado a celebrar Contrato de Gestão com o Poder Público Estadual.
   § 1º Contrato de Gestão, para efeito desta lei, é o instrumento técnico jurídico, formal, de direito civil, celebrado entre o Estado do Paraná, por seu Governador, com a interveniência das Secretarias de Estado da Fazenda, da Educação e do Planejamento e Coordenação - Geral, e o PARANÁEDUCAÇÃO, por intermédio do seu Superintendente, com a finalidade de assegurar a sua plena autonomia técnica, administrativa e financeira, com a observância dos princípios da legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade, razoabilidade e economicidade e, também, o seguinte:
      I - fixar, de modo objetivo, as responsabilidades, a execução e os prazos inerentes aos planos, programas, projetos e atividades a cargo do PARANÁEDUCAÇÃO;
      II - permitir à Diretoria Executiva capacidade para contratar, administrar e dispensar recursos humanos, inclusive para as atividades de ensino e pesquisa geridas pelo PARANÁEDUCAÇÃO, sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), de forma a assegurar a preservação dos mais elevados e rigorosos padrões técnicos de seus planos, programas, projetos e atividades, bem como de seus produtos e serviços;
      III - permitir à Diretoria Executiva estabelecer processo de compra de materiais e serviços mediante procedimentos licitatórios simplificados, observados os princípios inscritos nas Constituições e na legislação atinente em vigor, em especial a Lei Federal 8.666/93, ou a que lhe vier suceder, publicando as normas em Diário Oficial do Estado;
      IV - Fixar as condições de remuneração e de repasse das receitas financeiras da entidade.
   § 2º A execução do Contrato de Gestão será supervisionada pela Secretaria de Estado da Educação e fiscalizada pela Assembléia Legislativa do Estado.
   § 3º O Contrato de Gestão, que terá prazo de 20 (vinte) anos, poderá ser modificado, de comum acordo entre as partes que o subscreverem, no curso de sua execução, para incorporar ajustamentos aconselhados pela supervisão ou pela fiscalização.
   § 4º O Contrato de Gestão só poderá ser modificado, por motivo imperativo, após 10 (dez) anos de vigência, constituindo-se para apreciar tais alterações uma comissão especial, composta pelo Secretário de Estado da Educação, como representante do Governo do Estado, um Deputado Estadual, indicado pelo Presidente da Assembléia Legislativa, um representante da Associação de Pais e Mestres, sendo presidente um integrante do Ministério Público.

TÍTULO V - DO CONTROLE E DA FISCALIZAÇÃO

Art. 16. As contas do PARANÁEDUCAÇÃO deverão ser aprovadas, anualmente, pela Assembléia Legislativa.
   § 1º O PARANÁEDUCAÇÃO, encaminhará, anualmente, para a Assembléia Legislativa, até 31 de março de cada ano, a prestação de contas dos recursos públicos aplicados, inclusive os repassados pelo contrato de gestão a que se refere o art. 15.
   § 2º A Assembléia Legislativa solicitará parecer prévio ao Tribunal de Contas do Estado, que deverá ser elaborado em sessenta dias a contar do seu recebimento, observando as leis, contratos e regulamentos específicos da entidade.
   § 3º A auditoria e fiscalização dos recursos objeto de financiamentos externos será realizada no âmbito do Tribunal de Contas, através do órgão constituído exclusivamente para esse fim.
   § 4º A prestação de contas abrangerá relatório sobre a execução dos planos, programas, projetos, atividades, produtos, serviços e avaliação de desempenho do contrato de gestão.
   § 5º Por deliberação do Conselho de Administração ou determinação do Superintendente serão processadas auditorias internas e externas nas operações da entidade.


TÍTULO VI - DAS RECEITAS

Art. 17. Constituem receitas do PARANÁEDUCAÇÃO:
   I - dotações orçamentárias que lhe destinar o Poder Público Estadual ou outras modalidades governamentais, na forma do Contrato de Gestão;
   II - empréstimos, doações, legados, auxílios, contribuições e outras subvenções de entidades públicas ou particulares e de pessoas físicas ou jurídicas, nacionais, estrangeiras ou internacionais;
   III - recursos provenientes da venda de seus produtos e da prestação de serviços;
   IV - recursos provenientes de fundos especiais;
   V - rendimentos de aplicações de seus ativos financeiros e outros pertinentes ao patrimônio sob sua administração;
   VI - recursos provenientes de acordos, convênios, ajustes ou contratos, celebrados com entidades públicas ou privadas;
   VII - receitas provenientes de alienação de bens móveis e imóveis; e
   VIII - outros recursos que lhe venham ser destinados.

TÍTULO VII - DO REGIME JURÍDICO DOS EMPREGADOS

Art. 18. As ações do PARANÁEDUCAÇÃO, compreendendo todas as atividades administrativas e técnicas relacionadas com planos, programas, projetos, produtos e serviços, de sua responsabilidade, serão exercidas e desempenhadas por empregados regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho - CLT e por terceiros, pessoas jurídicas ou físicas, observada a legislação em vigor.

Art. 19. A Diretoria Executiva do PARANÁEDUCAÇÃO, no prazo de 90 (noventa) dias de sua posse, apresentará um Plano de Cargos e Salários, estabelecendo a política salarial e de benefícios dos empregados, com a instituição de plano de carreira, contendo critérios de promoção e de valorização profissional.
   § 1º Os valores salariais dos cargos e funções serão fixados em correspondência com os valores de mercado e, se necessário, revistos periodicamente.
   § 2º O Plano de Cargos e Salários, bem como as suas revisões e alterações deverá ser apreciado e aprovado pelo Conselho de Administração.
   § 3º Os funcionários públicos estaduais, sob o regime jurídico único, poderão optar pelo novo regime de alterações de trabalho do PARANÁEDUCAÇÃO, desde que:
      I - o requeiram formalmente, no prazo máximo de 90 (noventa) dias, contados da aprovação do Plano de Cargos e Salários, de que trata o "caput" deste artigo;
      II - haja cargo vago disponível e compatível com a sua formação e especialização;
      III - seja considerado de interesse da entidade, a critério exclusivo da Comissão intituída para decidir sobre a matéria; e
      IV - se desvincule do Serviço Público e, se for o caso, de qualquer outra atividade profissional remunerada.

TÍTULO VIII - DO PATRIMÔNIO DO PARANÁEDUCAÇÃO

Art. 20. O patrimônio do PARANÁEDUCAÇÃO será constituído:
   I - pelo acervo de bens e direitos que adquirir ou vierem a ser-lhe incorporados;
   II - pelos legados, doações e heranças que receber, de pessoa física ou jurídica, de direito público ou privado, nacional, estrangeira ou internacional;
   III - por quaisquer outros bens e direitos que vierem a se incorporar ao PARANÁEDUCAÇÃO.

Art. 21. Com a extinção do PARANÁEDUCAÇÃO os seus bens e direitos serão revertidos ao patrimônio do Estado do Paraná.

TÍTULO IX - DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

Art. 22. Fica o Poder Executivo autorizado a promover as alterações orçamentárias necessárias para o presente exercício, de forma a proporcionar cobertura orçamentária para os projetos e atividades a serem desenvolvidos pelo PARANÁEDUCAÇÃO.

Art. 23. Esta Lei entrará em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário.

PALÁCIO DO GOVERNO EM CURITIBA, em 19 de dezembro de 1997.


Jaime Lerner
Governador do Estado


Ramiro Wahrhaftig
Secretário de Estado da Educação

Miguel Salomão
Secretário de Estado do Planejamento e Coordenação Geral